Оформление корпоративных дебетовых карт. видео

Содержание

Корпоративная карта: особенности получения и использования

Добавлено в закладки: 0

Расходы и доходы – обязательные атрибуты предпринимательской деятельности. Чтобы упростить осуществление расчетов, были созданы корпоративные кредитные и дебетовые карты. Чтобы понять преимущества и недостатки платежного средства, стоит внимательно ознакомиться с особенностями его получения и использования.

В чем особенности услуги?

Корпоративная кредитная карта для юридических лиц и ИП была создана для повышения удобства функционирования организаций. Платежное средство представляют собой карту, которая связана со счетом юридического лица. С его помощью организация может осуществлять следующие операции:

  • расходы на отправку сотрудников в командировке;
  • снятие капитала на территории государства и за его пределами;
  • затраты, связанные с проведением различного рода операций;
  • установить овердрафт.

Корпоративная карта Сбербанка или другой финансовой организации может быть оформлена для всех уполномоченных лиц фирмы. Ее могут получить:

  • директор;
  • заместитель руководителя фирмы;
  • главный бухгалтер компании;
  • иные должностные лица, имеющие право на использование платежного средства.

Для должностных лиц компании выпускаются именные карточки. Период действия платежного средства составляет 3 года. Карточка обладает всеми степенями защиты. Это сделано для предотвращения мошеннических действий с платежным средством.

Использование расчетной корпоративной карты или платежного средства другого вида, или аналогичного платежного средства другого вида существенно упрощает осуществление внутреннего документообменом и произведения учета. Карточка значительно экономит время.

Ее наличие позволять сотруднику получить деньги под отчет, минуя кассу. Ответственность за осуществленные расходные операции возлагается на специалиста, на имя которого выпущена карточка.

Если человек не соблюдает финансовую дисциплину и расходы в капитале компании в объеме больше положенного, потраченные средства могут быть списаны с зарплаты недобросовестного работника.

Особенности оформления

Чтобы получить возможность осуществлять оплату корпоративной кредитной картой, ее нужно оформить. Заявку на платежное средство можно подать дистанционно, если в компании имеется открытый счет в банке или во время личного визита. Управление платежным средством осуществляется удаленно.

Процедуру оформления корпоративной карты нужно начинать со знакомства с тарифными планами по операциям и с изучения условий договора. Начать сотрудничество стоит, если все особенности взаимодействия устроят компанию. Чтобы получить карточку, потребуется подать заявление на выпуск платежного средства. Банк предоставит информацию о действующих тарифах. Затем будет  подписан договор.

На лицо, которое будет получать готовые платежные средства, должна быть оформлена доверенность. Для постоянных корпоративных клиентов финансовые организации предоставляют программы лояльности. Нередко действуют акции и бонусы.

Взаимодействие с финансовой организацией

Все операции, производимые по корпоративной карте, отражаются в бухгалтерии компании. Они фиксируются, как безналичные расчеты. Вести учет таких расходов можно с помощью программы 1С бухгалтерия. Контроль лимитов выполняется в удаленном режиме. Для этого используется сайт банка или официальное приложение для мобильных устройств.

Перед началом использования корпоративных карт, должна быть разработана учетная политика в их отношении. Для этого определяется:

  • список допустимых операций, которые сотрудники могут совершать с платежным средством;
  • перечень необходимой документации, которая потребуется для подготовки авансового отчета;
  • лимит, предназначенный для совершения операций;
  • особенности составления отчетности.

Ответственность за использование корпоративной карты ложиться на компанию. Непосредственный держатель карты обязан представлять отчет о том, как были потрачены деньги. В качестве подтверждения совершенной операции могут выступать следующие документы:

  • чеки об оплате товаров и услуг;
  • билеты, если была совершена поездка на деньги компании;
  • иные документы, позволяющие составить представление о совершенных тратах.

Счет корпоративной карты может быть открыт в иностранной или национальной валюте. В зависимости от совершенного выбора, особенности отражения операций и бухгалтерская отчетность будут меняться.

Какие проводки должен выполнить бухгалтер?

Если была оформлена корпоративная банковская карта, все операции, совершенные с ней,  фиксируются при помощи программы 1С бухгалтерия.

Согласно правилам, проводки по корпоративной карте отражаются на специальном счете №55. Если совершаются операции с денежными средствами, бухгалтер должен выполнить следующие проводки:

  • Д-т 55.04, К-т 51 –  денежные средства поступили на счет карточки;
  • Д-т 71.01, К-т 55.04 –  осуществлена операция обналичивания капитала;
  • Д-т 91.02, К-т 55.04. –  произошло удержание комиссии кредитным учреждением.

Как отражается факт использования карточки сотрудником?

Если денежные средства с корпоративной карты  снимаются через банкомат и предоставляются на руки сотруднику фирмы, проводить операцию через кассу не нужно. Однако специалист, получивший капитал, обязан предоставить документацию, позволяющую составить представление обо всех осуществленных операциях со средствами. На основе бумаг бухгалтер организации составит авансовый отчет.

Ежемесячно банк обязан предоставлять информацию о всех операциях, которые были совершены с карточным счетом. При этом ответственность за все действия возлагаются на физическое лицо, на чье имя была выпущена корпоративная карта. Все траты, выполненные при помощи платежного средства, должны фиксироваться проводками.

Корпоративная карта бывает дебетовая и кредитная.  Если человек, на чье имя была выпущена карточка, не отчитался о каких-либо расходах, это отражается в отчетности.

Особенности кредитной корпоративной карточки

По заявлению компании, банк может предоставить кредит. Она отличается от классической наличием лимита. Использование платежного средства позволяет совершать операции с деньгами банка. Однако капитал, который поступит на карточку, будет направлен на погашение долга.

Доступную величину лимита компания может установить самостоятельно. Обычно во внимание принимается средний размер поступлений капитала на счет за месяц. Банк анализирует, сможет ли компания осуществить своевременный расчет, и были ли у нее просрочки в прошлом.

За пользование денежными средствами банк взимает проценты. Значение показателя гораздо ниже, чем аналогичный параметр, присущий кредитным картам физических лиц. В качестве бонуса можно подключить услугу SMS-информирования о совершенных операциях со счетом бесплатно. В ряде банков действуют бонусные программы. Они позволяют экономить на совершение ряда операций с платежным средством.

Источник: https://biznes-prost.ru/chto-takoe-korporativnaya-karta.html

Корпоративная карта: является ли расчетной, как снять наличные и производить оплату

Все компании работают с обязательным открытием расчетного счета, предназначенного для расчетов с контрагентами, уплаты налогов или выполнения других аналогичных операций. Нередко руководство фирмы принимает решение о применении корпоративных карт, с помощью которых обеспечивается возможность оплаты разных расходов.

Понятие корпоративной карты

Корпоративная карта представлена банковским инструментом, который выдается определенным работникам компании, а при этом все эти карты привязаны к одному счету организации. С помощью таких карт могут выполняться разные действия руководством фирмы, к которым относится:

  • оплата расходов, которые имеют какое-либо отношение к основной деятельности предприятия;
  • внесение средств по накладным;
  • оплата разнообразных затрат, которые могут быть транспортными, командировочными или представительскими.

Не применяются такие корпоративные карточки для выплаты работникам зарплаты или иных сумм. Допускается оформлять карты дебетовые или кредитные. Разрешается в одном банке к счету юр лица привязать несколько таких инструментов.

Что можно оплачивать по корпоративной карте? myshared.ru

Для использования такой корпоративной карточки надо составить соответствующий договор с банковским учреждением, на основании которого производится их выпуск и обслуживание. В соглашении должны содержаться сведения о том, кто именно из сотрудников будет иметь доступ к этим картам.

К договору прикладываются заявления от этих граждан, а также доверенность от руководства фирмы, на основании которой передаются права пользования инструментом.

Преимущества и недостатки

К плюсам таких карточек относится:

  • допускается снимать наличные средства;
  • сокращаются расходы времени на выдачу многочисленных подотчетных сумм;
  • не возникает необходимость в покупке иностранной валюты, если сотрудники организации отправляются в командировку в другие страны, так как при использовании такой карты при списывании средств будет осуществляться автоматическое конвертирование;
  • в режиме онлайн руководители компании могут контролировать все расходы своих сотрудников;
  • допускается совершать расчеты с другими организации, так как в рамках одного договора не разрешается наличным способом проводить сумму, которая по размеру превышает 100 тыс. руб.;
  • уменьшается риск, что будут утеряны или украдены наличные средства, так как если теряется или крадется карта, то оперативно держатель может ее заблокировать путем быстрого звонка в банк;
  • стоимость обслуживания считается невысокой, причем она в любом случае ниже, чем комиссия, которую приходится уплачивать фирмам при получении наличных средств в банке;
  • на один счет можно оформлять сразу несколько карточек, которые распределяются между ответственными лицами компании, нуждающимися в совершении регулярных расходных операций;
  • пополнять такой счет можно разными способами, причем даже с использованием разных сервисов в интернете, что способствует упрощенному процессу регулирования средств.

Предназначение

Каждое предприятие может обладать собственными причинами для оформления корпоративных карт, но наиболее часто это связано с ситуациями:

  • сотрудники регулярно отправляются в командировки;
  • приходится тратить много средств на представительские расходы;
  • проводятся расчеты с поставщиками и другими контрагентами с помощью безналичных переводов;
  • требуется постоянно оплачивать разные канцтовары или услуги, которые являются обязательными для хозяйственной деятельности любого предприятия.

Корпоративная карточка представлена универсальным банковским инструментом, предназначенным для оплаты разных товаров или услуг, требующихся для работы организации.

Для чего можно и нельзя использовать

Все сотрудники фирмы, которым выдаются корпоративные карточки, должны разбираться:

  • какие операции могут проводиться по карте;
  • каков ежемесячный лимит расходов;
  • в какие сроки допускается пользоваться этим инструментом;
  • как и когда предоставляется отчет по карточке;
  • какие документы должны готовиться для отчета;
  • как составляется расписка, на основании которой обязуется гражданин защищать доступ к карте от посторонних лиц.

Что говорят эксперты о корпоративных картах, смотрите в видео:

Хотя существует немного ограничений по корпоративной карте, но они все же имеются, поэтому не допускается с помощью этого банковского инструмента оплачивать операции, которые каким-либо образом связаны с инвестиционной деятельностью, контрактами, составленными с иностранными компаниями, а также с перечислением зарплаты сотрудникам фирмы.

Где можно оформить

Предоставляется возможность для оформления корпоративной карты некоторыми банковскими компаниями, но наиболее часто юр лица предпочитают с этим вопросом обращаться к банкам:

Банк Нюансы выпуска корпоративной карты
Сбербанк Привязать к расчетному счету компании можно три типа карточки. Обычно открытие такого счета является бесплатным, но ежегодно приходится оплачивать обслуживание, стоимость которого варьируется от 1200 руб. до 2,5 тыс. руб. Самыми доступными считаются бюджетные корпоративные карточки. Если снимаются наличные средства, то взимается комиссия в размере от 1 до 3 процентов.
Промсвязьбанк Можно выбрать четыре разные корпоративные карточки, причем они выпускаются для клиентов бесплатно. Стоимость обслуживания варьируется от 200 до 300 руб. в год. При снятии наличных средств приходится уплачивать комиссию, размер которой зависит от суммы, а при этом может достигать даже 8%. Ежемесячно лимит на выдачу средств представлен 7 млн. руб.
Альфа-Банк Корпоративные карточки выпускаются бесплатно, а обслуживание зависит от их типа, но максимально платеж достигает 500 руб. Если руководство фирмы принимает решение снимать наличные средства, то за это приходится уплачивать комиссию, варьирующуюся от 1,5 до 5 процентов.

Существует еще много других банков, предлагающих такой инструмент, но при этом желательно обращаться в организацию, с которой компания сотрудничает достаточно давно.

Как оформляется

Оформления такого банковского продукта считается простым процессом, для реализации которого выполняются последовательные действия:

  • первоначально открывается для компании расчетный счет, причем обычно это требуется выполнять сразу после регистрации фирмы;
  • составляется заявление на получение корпоративной карточки;
  • банк предлагает несколько вариантов пластика, из которых выбирается оптимальная карта, для чего изучаются тарифы, методы пополнения, устанавливаемые лимиты, стоимость обслуживания и другие параметры;
  • выбираются сотрудники, которые получат карточки;
  • ими составляются заявления, которые передаются в банк со списком;
  • составляется договор с банком;
  • в течение нескольких дней будут выпущены банковские инструменты в нужном количестве.

Какие возможности дает корпоративная карта? myshared.ru

Таким образом, оформить корпоративную карту в банке, где имеется у фирмы открытый расчетный счет, не составит труда.

Условия и правила обслуживания

При получении такого банковского продукта надо изучить сведения, содержащиеся в договоре. Здесь указываются все лимиты, стоимость обслуживания, а также возможные расходы, которые могут осуществляться по карте. Условия могут меняться в зависимости от вида корпоративной карточки.

Какие нужны документы

Так как обращается организации в тот же банк, где уже имеется открытый расчетный счет, то обычно не требуется много документов. Но работники банка могут потребовать:

  • св-во о регистрации и постановки на учет;
  • справки из других банков, где имеются открытые счета;
  • бухгалтерская или налоговая отчетность;
  • заявление на получение карт от каждого сотрудника, которому будет выдан данный продукт.

Для увеличения лимита может потребоваться предоставление договоров с контрагентами на крупные суммы средств.

Нюансы использования

К основным нюансам ее использования относится:

  • оформить ее можно в банке, где открыт расчетный счет фирмой;
  • получать ее могут любые работники компании, выбранные руководителем;
  • пользоваться картой могут разные сотрудники организации;
  • выпускаться может сразу несколько карт, но все они привязываются к одному счету.

Как оформить корпоративную карту для ООО, расскажет это видео:

За счет этих особенностей пользоваться этим платежным документом очень удобно.

Как пополняется

По функционалу такая карточка схожа с обычными дебетовыми банковскими продуктами. Пополнение возможно безналичными переводами с основного счета. Данная процедура реализуется руководителем предприятия или бухгалтером. Также можно вносить наличные средства через кассу банка.

Таким образом, многие фирмы эффективно пользуются корпоративными картами, обладающими многими плюсами. Они привязываются к одному счету. По ним могут совершаться разные операции, но не допускается переводить зарплату сотрудникам. Если грамотно разобраться в нюансах их использования, то можно пользоваться многими преимуществами.

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать – напишите вопрос в форме ниже:

Источник: https://dolg.guru/karty/korporativnaya.html

Отчет по корпоративной карте: пример. Бухгалтерский учет по корпоративной банковской карте

В последнее время расчеты по корпоративным картам стали обычным делом для большинства предприятий. Эти платежные инструменты удобны в обращении.

Бухучет по корпоративным картам довольно прост. У опытных бухгалтеров, как правило, не возникает никаких проблем при отражении операций. Сложности могут появиться при составлении отчета по корпоративной карте работником, которому она была выдана. Далее рассмотрим особенности отражения операций.

Общие сведения

Корпоративными картами называют банковские карты, денежные средства на которых принадлежат организации. С их помощью осуществляется оплата расходов, осуществляемых работниками в рамках их профессиональной деятельности.

Может осуществляться оплата корпоративной картой командировочных, хозяйственных, представительских затрат. Этот платежный инструмент не используется в личных целях сотрудника, зачисления на нее заработка, а также социальных выплат.

Существуют кредитные и расчетные (дебетовые) карты. С помощью последних оплата производится за счет средств, находящихся на р/с предприятия, или овердрафта.

По кредитным картам, соответственно, расчеты осуществляются за счет заемных средств, предоставленных банковской структурой.

Особенности операции

Пополнение производится безналичным расчетом. Для этого в банковскую организацию направляется платежное поручение.

Расходуются средства только с использованием карты. Это может быть как обычные безналичные операции, так и выдача наличных.

На корпоративные карты не распространяются лимиты расчетов, установленных ЦБ для расчетов наличными. Между тем банковские организации, руководствуясь рекомендациями Центробанка, могут устанавливать предел выдачи. К примеру, по корпоративной карте Сбербанка максимальная сумма 100 тыс. руб./сутки.

Можно отметить следующие достоинства использования корпоративных карт:

  • Контроль расходования средств работником. Во-первых, все операции будут отражены на счету предприятия. Во-вторых, формируется отчет по корпоративной карте, в котором отражаются все расходы, произведенные за конкретный период.
  • Возможность использовать средства в любое время. Доступ к деньгам на счете круглосуточный.
  • Оперативная блокировка карты в случае возникновения проблем.
  • Возможность использовать средства в заграничных командировках. Нет необходимости приобретать инвалюту при выезде за пределы РФ. При этом из России можно оперативно пополнить счет работника, находящегося за границей.
  • Существенная экономия времени при бронировании и оплате билетов, номеров в гостиницах.

Извещение ИФНС и фондов

Сведения об открытом счете должны быть направлены в ПФР, ВСС и налоговую службу. В настоящее время уведомление направляет сама банковская организация, обслуживающая р/с.

Извещение осуществляется в течение 7 дней (рабочих).

Важные нюансы

Корпоративные карты для юридических лиц выпускаются для конкретных работников предприятия, т. е. являются именными.

Отражение операций в бухучете по корпоративным картам осуществляется, как правило, на отдельном счете.

Счет в банке может открываться как в рублях, так и в инвалюте. При этом в первом случае открывать дополнительно валютный счет нет необходимости. Согласно Положению ЦБ № 266-П, оплата по корпоративной карте может осуществляться и в валюте, отличающейся от валюты счета. При получении, к примеру, долларов, система банка сконвертирует нужную сумму (переведет автоматически рубли в доллары).

Цели расходования

Нормативными актами установлен перечень операций, которые могут осуществляться в инвалюте с использованием корпоративной карты:

  • Получение наличной инвалюты за границей РФ для оплаты представительских, командировочных затрат.
  • Оплаты расходов (представительских/командировочных) в торговых/обслуживающих организациях в инвалюте за пределами России.

Другие операции считаются незаконными. Контроль соблюдения перечня осуществляется банковской структурой.

Локальный документ организации

На предприятии должен быть разработан акт, определяющий основные правила использования корпоративных карт. В этом документе необходимо установить:

  • Перечень операций и затрат, которые допускается совершать сотрудником.
  • Лимиты по расчетам.
  • Порядок предоставления отчета по корпоративной карте.
  • Сведения о недопустимости разглашения ПИН-кода сторонним лицам.
  • Срок, в который служащий обязан предоставить авансовый отчет по корпоративной карте. В этом же пункте целесообразно перечислить документы, которыми будут подтверждаться сведения.

Кроме того:

  • Приказом руководителя определяется круг сотрудников, имеющих право получить корпоративные карты.
  • Заключаются договора о материальной ответственности с соответствующими работниками.
  • Сотрудники-держатели карт должны быть ознакомлены с порядком использования карт под подпись.

Возврат и выдача платежных инструментов ведется в специальной учетной книге.

Особенности отражения

Бухгалтерский учет по расчетному счету ведется на предприятии на сч. 55. К нему открывается субсчет 55.4.

Если на счете предусмотрен неснижаемый остаток, целесообразно создать субсчета второго порядка: “Неснижаемый остаток” и “Платежный лимит”.

Если организация открыла несколько счетов (по каждой карте), то субсчет 55.4 создается по каждому из них. Если к одному р/с оформлено несколько карт разных работников, которые осуществляют платежи в рамках общего лимита, необходимость вести аналитический учет в разрезе держателей определяется предприятием самостоятельно.

В тех случаях, когда к единственному расчетному счету привязана корпоративная карта, целесообразно создать субсчет к сч. 51 или 52.

Учет операций

Правила отражения операций для удобства представлены в таблице:

Дб Кд Назначение Подтверждение
55.4 51 Перечисление суммы платежного лимита и неснижаемого остатка (в руб.) с р/с предприятия на карточный счет (рублевый) Платежное поручение, банковская выписка.
55.4 52 Перечисление платежного лимита и неснижаемого остатка в инвалюте с валютного счета на корпоративный. Платежный документ, банковская выписка.
55.4 67,66 Поступление кредитных средств на счет карт на дату разового зачисления, если с банковской структурой заключен соответствующий договор Ордер банка, банковская выписка.
55.4 66 Поступление кредитных средств на карточный счет в день оплаты кредитными средствами банковской организации в случае отсутствия собственных денег предприятия, если с банком подписан договор овердрафта Банковская выписка, ордер.
91.2 51, 52 Оплата банковских комиссий за оформление, выпуск, обслуживание карты Банковская выписка, бухгалтерская справка.
91.2 66 Начисление процентов по кредиту, предоставленному по корпоративной карте Банковская выписка, бухгалтерская выписка.
66 51,52 Перечисление средств в счет погашения кредита или процентов по займу, полученному в связи с использованием карты Платежное поручение (документ), банковская выписка.

Для отражения пополнения корпоративной карты в “1С” используется документ “Списание с р/с”. Он находится в разделе “Банк и касса”.

Учет расчетов

Существует два варианта отражения операций: упрощенный и академический. Их особенности показаны в таблицах.

Упрощенный способ

Дб Кд Назначение Подтверждение
71 55.4 Отражение сумм оплаченных картой работ, услуг, товаров, а также наличных, снятых с карты в разрезе держателей (подотчетных сотрудников) на дату, указанную в банковской выписке Банковская выписка с приложением расшифровки по корпоративным картам.
10, 15, 25, 20, 26, 44, 40 и пр. 71 Отражение оплаченных материалов, работ, услуг, в соответствии с авансовым отчетом, предъявленным сотрудником с приложением подтверждающих документов, на дату предоставления отчета. Счета, билеты, квитанции, чеки, оригиналы слипов, чеков банкоматов и пр.
Академический вариант

Дб Кд Назначение Подтверждение
10, 20, 26, 44 и пр. 71 Отражение материалов, работ, услуг, оплаченных корпоративной картой, в соответствии с отчетом с подтверждающей документацией на дату его предоставления Билеты, чеки, оригиналы слипов, чеков терминалов и пр.
71 57 Отражение операции, совершенной по карте, но не учтенной по счету в банке Бухгалтерская справка.
57 55.4 Отражение суммы оплаченных товаров, работ, услуг, наличности, снятой с карты, в разрезе подотчетных лиц в день отражения их по банковской выписке Выписка банка с расшифровкой по картам.

Если дата отчета по корпоративной карте совпадает с днем отражения операции в выписке банка, проводки осуществляются по первому варианту.

Дополнительно для обоих вариантов следует учесть суммы ущерба:

Дб Кд Назначение Подтверждение
73.2 55.4 Отражение размера материального ущерба, возникшего вследствие непредъявления сотрудником подтверждающих документов либо в связи с использованием средств карты на личные нужды Банковская выписка, бухгалтерская справка.
50, 70 73.2 Компенсация вреда сотрудником через кассу предприятия или вычетом из заработка Бухгалтерская справка, приходный ордер.

Отчет по корпоративной карте: пример

Сотрудник, получивший средства под отчет, должен предоставить документ, в котором расписаны все произведенные затраты. К нему прилагаются подтверждающие бумаги. Соответствующие предписания установлены в Порядке, утвержденном указанием ЦБ.

Приказом Госкомстата от 2001 г. утверждена типовая форма отчета АО-1.

В бланке, однако, отсутствуют строки, в которых можно отразить операции по корпоративным картам. Исправить ситуацию можно, двумя способами:

  • Дополнить типовую форму. Как установлено в Порядке, организация вправе вносить в унифицированную форму дополнительные строки.
  • Разработать бланк самостоятельно. Унифицированные формы с 01.01.2013 г. не считаются обязательными для предприятий. Соответствующее положение вытекает из ФЗ №402.

Рассмотрим пример. Сотруднику была выдана корпоративная карта Сбербанка, на которой доступно 50 тыс. руб. Ему было поручено купить многофункциональное устройство, стоимость которого 110 тыс. руб. В соответствии с платежным поручением, на карту было перечислено 65 тыс. руб. После приобретения устройства в остатке оказалось 5 000 руб.

Бухгалтер предприятия дополняет типовую форму отчета несколькими строками. В первую очередь, предусматриваются графы для отражения сумм средств на дату начала пользования картой:

  • “Остаток по карте”. Эта строка заполняется, если работник платежный инструмент не сдавал.
  • “Выдача карты №…”. В этой строке указываются сведения, если платежный инструмент выдан перед исполнением задания.

Остаток по карте признается по условиям примера равным 0, так как сотруднику карту выдали перед выполнением поручения. В строке “Выдана карта” указывается ее номер и доступная сумма.

Для отражения пополнения средств в отчет добавлена графа “Платежное поручение”. Здесь указывается дата, номер документа.

В строке “Итого” должна содержаться сумма остатка по выданной карте и размер дополнительного перечисления. По условиям примера, общий итог 115 тыс. руб.

На обратной стороне отчета должны быть перечислены документы, которыми сотрудник подтверждает произведенные траты. Работник должен указать дату расходов и сумму.

Снятие наличности

При разработке формы отчета необходимо предусмотреть ситуацию, когда у работника не будет возможности расплатиться за услуги или товары безналичным расчетом. Соответственно, сотруднику придется обналичить требуемую сумму.

Для отражения таких операций добавляются следующие строки:

  • “Снято с карты”.
  • “Израсходовано наличности”.
  • “Внесено на карту через терминал”.
  • “Остаток наличности”.

Все операции со средствами отражаются на лицевой части отчета.

Расписка о получении документа

Подотчетный работник должен предоставить отчет бухгалтеру или руководителю предприятия. После этого документ проверяется, затем утверждается директором организации.

Товары, услуги, приобретенные сотрудником, приходуются. Работник получает расписку о принятии отчета – нижнюю часть бланка. Если в форме, разработанной предприятием, она не предусмотрена, расписка составляется в произвольном виде.

Утверждение бланка

По общим правилам, утвердить форму, разработанную предприятием самостоятельно, должен руководитель. Такое предписание устанавливается в ФЗ № 402. Это же требование действует и в случае, если организация использует унифицированную форму.

Обычно образцы бланков первичных документов приводятся в приложениях к приказу об утверждении учетной политики.

Открытие счета

Для создания счета с корпоративными картами от предприятия потребуются в первую очередь документы, необходимые для открытия обычного р/с. Кроме этого, необходимо написать заявление, форма которого предоставляется банком.

Оно пишется на каждого сотрудника-держателя карты. Также прилагаются документы, по которым соответствующие работники идентифицируются. Речь, в частности, о паспорте, а также документах, подтверждающих трудовые правоотношения с предприятием (копия договора).

Банк может затребовать и иные бумаги при необходимости.

Источник: http://.ru/article/342560/otchet-po-korporativnoy-karte-primer-buhgalterskiy-uchet-po-korporativnoy-bankovskoy-karte

Использование корпоративной карты: Деловой пластик для нужд бизнеса

Банки активно предлагают всем клиентам-юрлицам выпуск и использование корпоративной карты. Зачем нужны предприятиям такие карточки, как их оформить, и во сколько обойдется обслуживание?

статьи:

  1. Для каких целей;
  2. На что можно;
  3. На что нельзя;
  4. Как оформить корпоративную карту;
  5. Преимущества использования;
  6. Все дело в пакете;
  7. Пополнение и использование.

Обязательно прочтите о подключении интернет-банкинга.

Для каких целей?

Корпоративные карты используют, пре­жде всего, для упрощения мелких расчетов и контроля за ними.

“Корпоративные карты эксплуатируются на цели, связан­ные с основной хозяйственной дея­тельностью, командировками, пред­ставительскими расходами. По сути, это те же цели, на которые ранее сни­мались наличные по чеку для выдачи под отчет сотрудникам”.

Теперь, чтобы не возиться с налично­стью, руководители и собственники бизнеса предпочитают использование корпоративной карты. Таким образом, большую часть деловых трат проводят через карточки.

При этом, как правило, карты оформляются именные — на конкретное лицо, работающее в компании, хотя сам пластик может быть как именной, так и не именной.

Как и для чего оформля­ется корпоративная карта, и в каком случае ее нельзя использовать?

Использование корпоративной карты: На что можно

Как и для каких целей осуществить использование корпоративной карты? Для всего, что непосредственно связано с работой предприятия. Например, для закупки товаров, расчетов с постав­щиками, приобретения канцтоваров, мебели и техники для офиса, оплаты счетов на автозаправочных станциях и на СТО.

И, конечно, такие карты оформляются на сотрудников, кото­рые часто отправляются в команди­ровки, чтобы они могли использовать средства для оплаты отелей, аренды автомобиля, приобретения авиа и ж/д-билетов, расчета в ресторанах.

Банк не ограничивает предприятие в количестве выпущенных карточек — может быть оформлена как одна-две карты, так и десять-пятнадцать и больше.

«Количество, выпускаемых корпора­тивных карт для юридических лиц не ограничено, но, как правило, зависит от количества сотрудников, которые часто ездят в командировки.

Если же таковых нет, а карта нужна только для расчетных операций, то, как правило, выпускается одна».

На что нельзя

Запретов на использование такого пластика – не много. Под запрет подпадают операции, связанные с инвестиционной деятельностью, внешнеэкономиче­скими контрактами, перечислением зар­аботной платы и социальными выплатами.

Как оформить корпоративную карту?

Прежде чем оформить работникам корпоративные карты, предприятие открывает текущие счета в банке и подключает пакет расчётно-кассового обслуживания.

Затем руково­дитель предприятия (и/или главный бухгалтер) подает в банк заявление и подписывает дого­вор об открытии карточных счетов, а сотрудники — держатели карточек заполняют анкету и предоставляют в банк копию паспорта и справки о при­своении ИНН.

Преимущества использования

Использование корпоративной карты позволяет руководству с легкостью контролиро­вать служебные траты.

  • Во-первых, с помощью установки лимитов на использование средств (например, 250 $ в неделю или 1000 $ в месяц).

  • Во-вторых, в системе интернет-клиент-банкинга ряда крупных банков есть возмож­ность просматривать информацию о транзакциях корпоративных карт, получать выписки по таким карточкам за определенный период (отчетный месяц).

«В интернет-банкинге кли­енты могут не только просматривать транзакции по корпоративным картам, но и осуществлять их пополнение, возврат средств, устанавливать лимиты».

К сожалению, управление и использование корпоративной карты онлайн доступно не во всех банках. Хотя такой сервис становится доступен во все более широком круге банков.

Если в онлайн-банкинге банка нет возможности видеть транзакции по картам и формировать выписки, придется заказывать такие выписки отдельно через колл-центр или отделе­ние банка. Там же необходимо решать вопрос установки и изменения лими­тов по бизнес-карточкам.

Все дело в пакете

Обычно банки предлагают оформить одну-две корпоративные карты в рамках пакета расчетно-кассового обслуживания — в этом случае годо­вая абонентская плата за отдельные карты может и не взиматься.

Но только за первоначальный выпуск (карта выпускается на два года), в дальней­шем за перевыпуск банк будет брать по 2-10 $ за каждую карточку.

Если карт нужно больше, чем предпо­лагает пакет РКО, они заказываются дополнительно, и за каждую вно­сится плата за годовое обслуживание. Обычно это — 4-15 $ за одну выпущенную карту. Но может быть и 15-30 $.

Итоговые расходы зависят от класса карточки.

«Банк выпускает только персонифицированные (именные) корпоративные карты.

Стоимость обслуживания корпоративной карты определяется ее классом: от самых доступных MasterCard Business, Visa Business до MasterCard WorldElite, Visa Infinite — премиальных, которые обеспечивают своих держателей эксклюзивными дисконтными и бонус­ными программами и персональными сервисами».

Самые бюджетные карты — Visa Business, Visa Classic и MasterCard Debit Business. За годовое обслужи­вание одной такой карты нужно отдать 3-10 $. Также банки предлагают оформить «пластик» более высокого класса, обычно это — Chip Visa Gold или MasterCard World.

В таком случае годовое обслуживание карты потянет не менее 15-30 $. Кстати, к каждой основной карте есть возможность выпустить допол­нительную — за отдельную плату, конечно же, порядка 2-5 $ за карту класса Business и 10-15 $ — за дополнительное «золото».

Две карты к одному карточному счету могут быть полезны, например, если использование корпоративной карты осуществляется двумя сотрудниками на одни и те же цели.

Скажем, в фирме работают два водителя, которые оплачивают корпоративными картами топливо и другие приобретения для служебного автомобиля.

Читали уже про подбор оптимального интернета для предприятия?

Пополнение и использование

По своему функционалу корпора­тивная карта ничем не отличается от стандартной дебетной карточки для физлиц.

Единственное отличие — если физлица сами пополняют свои карты через кассы или банкоматы cash-in, то корпоративные карты обычно пополняет бухгалтер или собствен­ник фирмы с помощью безналичных переводов с основного расчетного счета предприятия. Хотя, конечно, их можно пополнять и наличными через отделения банка.

Какие операции обычно выполняются с бизнес-картой? Зачисление средств на счет, расчеты в торгово-сервисной сети, платежи в Интернете, снятие наличных в банкоматах и кассах.

«Чаще всего корпоративные карты используют для расчетов в торговых сетях и Интернете, а также для про­ведения операций в банкоматах».

Очень часто мы можем наблюдать использование корпоративной карты за рубежом — для расчетов и получения наличной иностран­ной валюты. Для карточки в национальной валюте деньги будут кон­вертироваться в автоматическом режиме в валюту страны, где они используются. Но банки пред­лагают также и выпуск карточек в иностранной валюте — в долларах и евро.

по теме:

Ну что, заинтересовало? Но не спешите бежать в банк! Перед оформлением обязательно стоит обратить внимание на местные законы, регулирующие эту сферу. Так, например, использование корпоративной карты в иностранной валюте на территории Украины запрещено. Корпо­ративная карта может быть оформ­лена в долларах или евро.

Однако следует помнить, что этой картой можно будет воспользоваться только при выезде сотрудника предприятия за рубеж в командировку.

Исполь­зование валютной корпоративной карты на территории Украины запре­щено, так как, согласно декрету «О системе валютного регулирования и валютного контроля», единственным законным средством платежа на тер­ритории Украины является национальная валюта.

Также уже давно стоит на повестке вопрос о внесении подобного запрета и на территории Российской Федерации. Учтите этот момент, если вас заинтересовал «деловой пластик» исключительно как карманный центр конвертации валют.

А вы в своей деятельности используете корпоративные карты?

(1 5,00 из 5)
Загрузка…

Источник: https://makeyour.business/theory/korporativnaya-karta/

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.